AI面试和传统面试有哪些不同？

大企业为了在夺取人才的战斗中取得领先地位，会想很多办法来提升招聘的效率，这里面AI面试是非常好的一个方法。那么，什么是AI面试？

企业为什么要采用AI面试？如何通过AI面试筛选人才？

过去企业面试都是传统的面对面的方式，但是随着科技的不断发展，AI面试开始逐渐被一些企业采用。下面我们就一起来了解一下，现在的企业为什么会选择AI面试以及如何通过AI面试来筛选人才。

视频面试技巧：如何成功进行视频面试？

如今，视频面试的方式在人才招聘领域应用越来越普遍。这种面试方式可以采用多种形式，一对一面试或者是一对多面试，甚至是直接由AI来进行。

在线笔试系统有什么功能？

许多企业现在都使用在线笔试系统来对候选人进行测试，可以根据不同的职位预先设定相应的题库，并且候选人可以随时随地登陆系统进行笔试。那么，在线笔试系统的功能有哪些呢？下面我们就来介绍。

AI面试的通过率高吗？

AI面试是一种新兴的面试方式，广大求职者对AI面试都有所耳闻，但是具体AI面试是什么样子的，AI面试的通过率到底高不高，大家都是很了解。